Thảo luận tại Hội đồng quản trị và casino uy tín cuộc họp của Ủy ban Chiến lược

Vui lòng chia sẻ chi tiết về casino uy tín cuộc thảo luận tại và quản lý của Hội đồng quản trị và casino uy tín cuộc họp của Ủy ban Chiến lược.

YonemuraTôi đã từng làm giám đốc bên ngoài từ năm 2014. So với khi tôi tham gia, bản chất của casino uy tín cuộc thảo luận tại Hội đồng quản trị đã thay đổi đáng kể trong những năm gần đây. Trước đây, casino uy tín cuộc nói chuyện chủ yếu tập trung vào cách đáp ứng nhu cầu của khách hàng, dành nhiều thời gian để giải quyết vấn đề trung tâm này. Trong khi cốt lõi của sự tăng trưởng của Nhật Bản bảy-Eleven là cách tiếp cận lấy khách hàng làm trung tâm, trong những năm gần đây, casino uy tín giám đốc đã thể hiện casino uy tín thợ lặn và mối quan tâm phạm vi tự do, dẫn đến casino uy tín cuộc thảo luận tích cực nhằm đáp ứng kỳ vọng của casino uy tín bên liên quan, bao gồm cả thị trường vốn.

YamadaTrong một xã hội thay đổi tại một không gian chưa từng có, nhiều công ty ở Nhật Bản, bao gồm cả chúng ta, được yêu cầu đảm bảo sự đa dạng. Tôi hiểu rằng ý định đằng sau casino uy tín cá nhân bổ nhiệm như ông Dacus và tôi cho nhóm giám sát quản lý chính xác là để giải quyết nhu cầu này. Điều làm tôi ngạc nhiên kể từ khi tôi bắt đầu tham dự casino uy tín cuộc họp của ban giám đốc là mỗi công ty trong nhóm, với lịch sử lâu dài hỗ trợ thị trường thực phẩm Nhật Bản, tiếp tục theo đuổi những thách thức cho đến ngày nay. Cách tiếp cận này mở rộng cho casino uy tín bên liên quan, bao gồm cả thị trường vốn, với cùng mức độ nghiêm trọng và cam kết. Là thành viên của đội ngũ quản lý, tôi rất vinh dự khi được cùng nhau hành trình này.

DacusMR. Yonemura đã đề cập rằng đã có những thay đổi đáng kể và tôi hoàn toàn đồng ý. Trong số 15 giám đốc hiện tại, chín là giám đốc bên ngoài, ba là phụ nữ và là công dân nước ngoài. Ngoài ra, chúng tôi có casino uy tín biện pháp tăng cường quản trị nâng cao như thành lập một ủy ban chiến lược chỉ gồm casino uy tín giám đốc bên ngoài, bổ nhiệm một giám đốc độc lập chính và tách biệt vai trò của Chủ tịch Hội đồng và Giám đốc điều hành. Tôi tin rằng những thay đổi này được thúc đẩy bởi đội ngũ quản lý hiện tại dưới thời Tổng thống Isaka và tôi nghĩ rằng chúng tôi đã tiếp cận một mô hình thực hành tốt nhất cho casino uy tín công ty Nhật Bản.

Kế hoạch hành động đã được phát triển dựa trên casino uy tín khuyến nghị của Ủy ban Chiến lược. Bạn có thể cung cấp chi tiết về quá trình thảo luận trong ủy ban dẫn đến kế hoạch này không?

YonemuraMR. Dacus vượt trội trong tư duy chiến lược và thể hiện casino uy tín kỹ năng thực hiện mạnh mẽ khi quyết định thực hiện casino uy tín thay đổi. Về vấn đề này, tôi tin rằng nó là đột phá cho Ủy ban Chiến lược, dưới sự chủ trì của ông, để xem xét kỹ lưỡng quá khứ, đánh giá hiện tại và tương lai và tham gia vào casino uy tín cuộc thảo luận chuyên sâu về casino uy tín chiến lược mới.

DacusTôi muốn nói thêm rằng, như đã đề cập trước đó, sự đa dạng trong ủy ban đã đóng góp cho casino uy tín cuộc thảo luận có ý nghĩa. casino uy tín thành viên có nền tảng đa dạng đã chia sẻ ý kiến ​​của họ với một tâm trí cởi mở. Tôi cũng tin rằng trong khi nhóm có tiềm năng tăng trưởng hơn nữa trên thị trường toàn cầu, việc đạt được sự tăng trưởng này với casino uy tín phương pháp tương tự như trước đây sẽ bị thách thức. Tôi hy vọng rằng casino uy tín cuộc thảo luận được tổ chức trong nhóm thợ lặn sẽ mang lại sự phát triển trong tương lai của nhóm.

Tách casino uy tín vai trò của Chủ tịch Hội đồng quản trị và CEO

Một trong những thay đổi lớn gần đây là sự phân tách vai trò của Chủ tịch Hội đồng quản trị và CEO. Bạn có thể giải thích mục tiêu và hiệu ứng của sự thay đổi này không?

YamadaMột điều cần lưu ý là đây thực sự là một thách thức đáng kể. Ở Nhật Bản, việc tách casino uy tín vai trò của Chủ tịch Hội đồng quản trị và CEO là không phổ biến, và có rất ít tiền lệ hoặc người mẫu để tuân theo. Chúng tôi vừa bắt đầu quá trình fi nding những gì làm việc tốt nhất cho chúng tôi. Tuy nhiên, chúng tôi xem sự chuyển đổi này là một bước thiết yếu cho công ty. Khi Tổng thống Isaka làm chủ tịch, casino uy tín câu hỏi trong casino uy tín phiên hỏi đáp có xu hướng được hướng dẫn đầu tiên vào ông, dẫn đến việc ông cung cấp phần lớn casino uy tín câu trả lời. Với ông Dacus, giám đốc độc lập chính, hiện đang làm chủ tịch, casino uy tín cuộc thảo luận đã trở nên cân bằng và toàn diện hơn, cho phép một loạt casino uy tín quan điểm rộng hơn và tránh tập trung vào casino uy tín phản hồi từ chỉ một người.

YonemuraXem xét ý nghĩa của việc ông Dacus làm chủ tịch, tôi tin rằng nó rất quan trọng để duy trì khả năng hướng nội và duy trì casino uy tín tiêu chuẩn đạo đức. Nếu khả năng cho casino uy tín tiêu chuẩn nội tâm và đạo đức bị mất, một tổ chức chắc chắn sẽ sụp đổ. Một CEO có sức mạnh đáng kể, nếu để lại tất cả casino uy tín quyết định một mình, không thể duy trì đầy đủ những phẩm chất này. casino uy tín nguyên tắc tương tự áp dụng cho việc phân tách quyền lực và thẩm quyền trong quản trị quốc gia. Với triển vọng tăng trưởng trong tương lai, tôi tin rằng quyết định này là rất cần thiết.

YamadaMột điểm quan trọng khác là chuyên môn sâu rộng của ông Dacus, trong casino uy tín doanh nghiệp bán lẻ và tiêu dùng. Quan điểm và hiểu biết của ông, dựa trên kinh nghiệm đáng kể, tạo điều kiện cho casino uy tín cuộc thảo luận mang tính xây dựng với đội ngũ điều hành. Hơn nữa, nền tảng rộng lớn của anh ấy trong kinh doanh toàn cầu thêm giá trị đáng kể.

YonemuraNgoài kinh nghiệm sâu rộng của mình, ông Dacus còn đặc biệt siêng năng và đã nghiên cứu kỹ lưỡng thị trường Nhật Bản và casino uy tín hoạt động của nhóm. Anh ấy cũng mang đến một quan điểm cân bằng.

DacusTôi từng là Chủ tịch của Ủy ban Chiến lược và là Giám đốc độc lập chính trước khi đảm nhận vai trò Chủ tịch Hội đồng. Và, như cả hai bạn đã lưu ý, tôi cũng có kinh nghiệm trong quản lý bán lẻ toàn cầu. Tuy nhiên, vẫn còn nhiều điều để tôi học. Trong bối cảnh này, tôi thấy nhiệm vụ của mình là tăng tốc sự phát triển của ban giám đốc và tăng cường hơn nữa hiệu quả của nó. Một nhiệm vụ quan trọng khác là đóng góp cho sự phát triển của nhóm. Tương lai của chúng tôi phụ thuộc vào việc mở rộng toàn cầu của doanh nghiệp CVS. Nếu chúng tôi lặng lẽ thực hiện casino uy tín kế hoạch hành động của mình, tôi tin rằng chúng tôi có thể phát triển thành một nhóm công ty toàn cầu hàng đầu trong vòng ba đến bốn năm tới.

Thảo luận trong Ủy ban đề cử và Ủy ban Bồi thường

Giám đốc Yamada và Yonemura, với tư cách là Chủ tịch của Ủy ban Đề cử và Ủy ban Bồi thường, bạn có thể chia sẻ những hiểu biết về casino uy tín cuộc thảo luận và chủ đề chính được đề cập trong casino uy tín ủy ban này không?

Hướng tới tăng trưởng hơn nữa

Bạn đã đề cập trước đó rằng nhóm Seven & I có tiềm năng phát triển thành một nhà bán lẻ toàn cầu cấp cao nhất. Bạn nghĩ những bước cần thiết để đạt được điều này?

DacusTrên toàn cầu, ngành bán lẻ ở Nhật Bản phải đối mặt với sự cạnh tranh khốc liệt và đã phát triển độc đáo trong bối cảnh cạnh tranh này. Khi khách du lịch hoặc doanh nhân quốc tế ghé thăm một cửa hàng 7-Eleven, họ luôn ngạc nhiên về cách casino uy tín sản phẩm ngon như vậy có thể được bán với giá thấp như vậy. Tôi tin rằng những điểm mạnh của ngành bán lẻ Nhật Bản và mô hình kinh doanh 7-Eleven chắc chắn sẽ được casino uy tín khách hàng toàn cầu đón nhận.

YonemuraVề vấn đề này, 7-Eleven, đã mở cửa hàng đầu tiên vào năm 1974, hiện đã trở thành một phần của văn hóa Nhật Bản. Khi xem xét những gì đã làm cho nó được chấp nhận rộng rãi, rõ ràng sự phong phú của casino uy tín dịch vụ thực phẩm của nó là một yếu tố chính. Có lẽ không người khác đánh giá cao sự đa dạng của thực phẩm nhiều như người Nhật làm hoặc có khả năng tiếp nhận cao như vậy. Tiếp tục hoạt động trong bối cảnh này đã đặt nền tảng cho văn hóa cửa hàng tiện lợi. Tôi tin rằng việc cung cấp thực phẩm phù hợp cho mỗi quốc gia hoặc khu vực sẽ là chìa khóa để phát triển trên toàn thế giới.

YamadaTrong trường hợp của tôi, casino uy tín cửa hàng tiện lợi đã là một phần của cuộc sống của tôi từ thời thơ ấu. Tuy nhiên, định dạng của họ và casino uy tín sản phẩm và dịch vụ họ cung cấp đã thay đổi đáng kể theo thời gian. Với casino uy tín dịch vụ như thanh toán hóa đơn tiện ích, in ảnh và lấy vé buổi hòa nhạc, casino uy tín cửa hàng tiện lợi đã trở thành một phần của cuộc sống hàng ngày cho người dân Nhật Bản. 7-Eleven đã đi đầu trong quá trình tiến hóa này. Một mô hình kinh doanh như vậy có thể là duy nhất cho Nhật Bản. Với khả năng thích ứng của nhóm fl thể hiện theo nhu cầu của khách hàng và liên tục phát triển, nó có vị trí tốt để cung cấp giá trị mới trên quy mô toàn cầu.

Ngược lại, có bất kỳ thách thức hoặc vấn đề nào mà bạn nhận ra là lĩnh vực để giải quyết trong tương lai không?

DacusThách thức lớn nhất đối với nhóm trong việc đạt được sự tăng trưởng trong tương lai là phát triển nguồn nhân lực, liên quan đến casino uy tín nhà lãnh đạo y tá trên mặt đất và mang theo cho từng nhân viên. Không tăng cường tài sản quan trọng nhất của chúng tôi trong bán lẻ tài nguyên con người, chúng tôi không thể cung cấp giá trị mới cho khách hàng của mình.

Tăng cường hơn nữa quản trị và tham gia casino uy tín bên liên quan

Bạn cũng có thể chia sẻ suy nghĩ của mình về quản trị và sự tham gia của casino uy tín bên liên quan?

YonemuraTôi đã dành nhiều năm để xử lý việc quản lý khủng hoảng trong casino uy tín cơ quan chính phủ và tôi đã gặp nhiều trường hợp mà tôi cảm thấy những nỗ lực của mình đã giảm. Ngay cả trong trường hợp không có sự cố hoặc tai nạn thực sự xảy ra, tôi thường thấy rằng vấn đề là thiếu trí tưởng tượng và sự chuẩn bị. Bản chất của quản lý rủi ro nằm ở trí tưởng tượng và dự đoán casino uy tín kịch bản tiềm năng và sau đó chuẩn bị kỹ cho họ.
Nguyên tắc này cũng áp dụng cho casino uy tín hoạt động kinh doanh là tốt. Tuy nhiên, từ việc lắng nghe casino uy tín cuộc thảo luận khác nhau tại casino uy tín cuộc họp của hội đồng quản trị, đôi khi tôi cảm thấy rằng phía điều hành có thể thiếu trí tưởng tượng và sự chuẩn bị đầy đủ. Tôi tin rằng đây là một quan điểm quan trọng để giải quyết trong tương lai.

YamadaTôi nghĩ rằng nó rất cần thiết để tăng cường hơn nữa sự đa dạng trong đội ngũ quản lý. Nhiều khách hàng trong nhóm là phụ nữ và nhiều nhân viên nữ tài năng đang tích cực đóng góp trên tiền tuyến của doanh nghiệp. Ngược lại, tỷ lệ phụ nữ giữa casino uy tín giám đốc và nhân viên điều hành vẫn còn tương đối thấp. Điều này làm tăng mối lo ngại rằng công ty không hoàn toàn tận dụng tiềm năng của những nhân viên tài năng, những người đam mê phục vụ khách hàng của mình.

YonemuraMột điểm khác mà tôi muốn làm nổi bật là giao tiếp với casino uy tín cổ đông và nhà đầu tư. Mặc dù tôi tin rằng những kỳ vọng của casino uy tín cổ đông và nhà đầu tư phù hợp với casino uy tín mục tiêu của chúng tôi, có thể có sự khác biệt trong dòng thời gian để đạt được chúng. Đó là lý do tại sao nó rất quan trọng để truyền đạt casino uy tín quan điểm của chúng tôi rõ ràng và tham gia vào casino uy tín cuộc thảo luận mở, trung thực.

YamadaMục đích của công ty là được khách hàng trân trọng, để trở nên ngày càng không thể thiếu đối với xã hội và tiếp tục nâng cao giá trị của công ty. Tôi tin rằng tầm nhìn này phù hợp với kỳ vọng của casino uy tín cổ đông và nhà đầu tư. Để đạt được điều này, điều cần thiết là phải lắng nghe tiếng nói của một loạt casino uy tín bên liên quan. Tôi đặt mục tiêu làm việc với họ với tư cách là đối tác trong việc nâng cao giá trị công ty trong tương lai của nhóm và cùng nhau tiến tới tăng trưởng.

DacusChúng tôi đã nỗ lực giao tiếp với casino uy tín cổ đông và nhà đầu tư, nhưng theo quan điểm của tôi, vẫn còn chỗ để cải thiện. Chúng ta cần tăng cường cả tần suất và nội dung liên lạc của chúng ta. Chúng ta phải chủ động truyền đạt những gì chúng ta hướng đến để đạt được, bằng cách nào và cách chúng ta dự định làm điều đó. Đồng thời, chúng tôi đã nhận được đầu vào có giá trị từ nhiều cổ đông và nhà đầu tư, đã đóng một vai trò quan trọng trong việc thúc đẩy hoạt động kinh doanh của nhóm. Nhóm cam kết lái xe tiến bộ lớn hơn và chúng tôi hy vọng casino uy tín bên liên quan của chúng tôi sẽ hào hứng với những gì sắp tới tiếp theo.